Konstruktör inom VVS till AION sökes!

Publiceringsdatum: 2025-01-29

Letar du efter ett jobb inom yrken med teknisk inriktning? Här är din möjlighet att bli en del av teamet hos Academic Work Sweden AB genom att arbeta som vvs-ingenjör. Academic Work Sweden AB söker någon som vill arbeta heltid under 6 månader eller längre. Kanske är det du?

Att bo i närheten av Örebro kan vara en fördel för denna position, så om du redan bor i området bör du överväga att söka jobbet. Academic Work Sweden AB söker för närvarande efter en person att anställa inom vvs-ingenjör-branschen. Ta en titt på deras lediga tjänst för att se om något av dem passar just dig. Bli en del av teamet hos Academic Work Sweden AB som vvs-ingenjör genom att ansöka senast fredag den tjugoåttonde februari 2025.

Jobbannons

Till vår kund AION Konsult i Örebro söker vi nu dig som är intresserad av att axla rollen som konstruktör inom VVS. Du kommer antingen från en snarlik roll inom VVS sedan innan, alternativt besitter övriga relevanta erfarenheter inom styr- & övervakning och ser detta som ditt nästa kliv i karriären! Sök idag då vi arbetar med löpande urval.

OM TJÄNSTEN

AION startade år 2020 och är idag ett snabbväxande start up som bistår sina kunder med konsulttjänster inom fastighets- och industriautomation. Hos AION välkomnas du av ett engagerat team med stort engagemang för ny teknik & genuin kundkontakt.

I din kommande roll som konstruktör inom VVS ansvarar du för projekt och uppdrag åt AIONs kunder som återfinns i fastighets- och automationsbranschen. AION värdesätter goda relationer med sina kunder väldigt högt och här finns möjligheten att anpassa dina projekt och uppdrag utifrån vem du är, dels som person, dels utifrån din tidigare erfarenhet och kompetens. Projekten som du kan förvänta dig att axla tillsammans med ditt team varierar från större entreprenader till specifika tekniska lösningar där din spetskompetens kommer till användning. Detta kan exempelvis innebära att du får utföra projektering av styr och övervakningsanläggningar i form av upprättande av tekniska beskrivningar, driftkort och ritningar.

Din arbetsdag spenderas antingen på kontoret i Örebro som är beläget på Aspholmen - alternativt på distans från ditt hem. Här finns möjligheten att utgå från en annan stad än Örebro, under förutsättningen att resor till Örebro förekommer tidvis för att bibehålla gemenskapen i bolaget.

Du erbjuds

• Möjligheten att bli en del av ett spännande start up.
• En arbetsplats där gemenskap och arbetsglädje värderas högt.
• Möjligheten att arbeta med projekt som tilltalar ditt tekniska intresse och kompetens.

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter

• Ansvara för projektering, dokumenation och design av VVS-lösningar för uppdrag inom fastighetsautomation.
• Identifiera och implementera innovativa tekniska lösningar för energieffektivitet och hållbarhet inom VVS-system.

VI SÖKER DIG SOM

• Har ett genuint tekniskt intresse & kommer från någon form av teknisk bakgrund sedan tidigare.
• Besitter tidigare arbetslivserfarenhet inom relevant tekniskt område, exempelvis som VVS ingenjör, VVS konstruktör eller snarlik teknisk roll inom fastighetsautomation. Alternativt innehar en avklarad utbildning inom något av ovan nämnda områden.

Det är meriterande om du har

• Kompetens inom industri, fastighetssystem, rörsystem eller energimätning.
• Erfarenhet av att arbeta i en snarlik roll sedan innan mot fastighets- och industriautomation.

Vem är du som person?

För att trivas i denna roll ser vi att du är en ansvarstagande person som tar ägarskap för dina arbetsuppgifter och säkerställer att de utförs noggrant och med hög kvalitet. Du har ett starkt tekniskt intresse och drivs av att lösa tekniska utmaningar. Eftersom rollen innebär nära samarbete med både kollegor och kunder, är du en lagspelare som uppskattar att arbeta tillsammans för att uppnå gemensamma mål. Vidare har du en god kommunikativ förmåga och förstår vikten av att skapa förtroende och upprätthålla effektiva samarbeten.

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.